Gestione documentale: come ottimizzarla?

La gestione documentale permette di amministrare correttamente tutti quei documenti che devono essere archiviati, conservati, protetti. Ma come possiamo ottimizzarla?
Costo del personale: esempio di calcolo

Conoscere il valore economico del costo del personale sul bilancio dell’attività è di estrema rilevanza, ai fini gestionali e organizzativi. Vediamo un esempio pratico di calcolo passo dopo passo!
Welfare aziendale in busta paga

Il welfare aziendale è un ottimo strumento per il benessere aziendale poiché comporta benefici sia ai dipendenti che all’azienda. Alcuni benefit possono essere erogati direttamente in busta paga, vediamo come viene gestito questo aspetto.
Banca ore: come funziona

La banca ore è una misura a disposizione del lavoratore per poter godere di ulteriori ore di riposo, trasformando le proprie ore di lavoro straordinario non più in retribuzione ma in ore da poter utilizzare per bisogni futuri. Vediamo che cos’è la banca ore e come funziona!
Ultima busta paga dopo licenziamento

Alla cessazione di un rapporto di lavoro, qualunque sia la ragione, al lavoratore spettano di diritto delle “competenze di fine rapporto”. Queste saranno inserite nell’ultima busta paga, vediamo quali sono!
Trasferta CCNL Commercio

La trasferta lavorativa è lo spostamento temporaneo e occasionale dalla sede di lavoro abituale. Vediamo come viene regolamentata la trasferta lavorativa nel CCNL Commercio.
Ferie Contratto Commercio

Il Contratto Commercio è il contratto collettivo di riferimento per i settori del commercio e dei servizi. In questo articolo vediamo cosa prevede la normativa in merito alle ferie spettanti ai lavoratori.
Assenza ingiustificata: quando scatta licenziamento?

L’assenza ingiustificata è un illecito civile che tutela il datore di lavoro a ricorrere a sanzioni per l’errata condotta del lavoratore. Tra queste è possibile ricorrere al licenziamento per giusta causa.
Regolamento aziendale: caratteristiche e funzioni

Oggi giorno sempre più aziende inseriscono un proprio Regolamento Aziendale interno. Vediamone caratteristiche e funzioni principali.
Welfare Card, la migliore soluzione per erogare il welfare

Dal 2017 la migliore soluzione per erogare il welfare è senza dubbio la Welfare Card. Una guida dedicata sui vantaggi di questa soluzione e come realizzarla.